Dla nas zrównoważony rozwój nie jest po prostu trendem. Zrównoważony rozwój oznacza dla nas traktowanie z szacunkiem ludzi, otoczenia i przyrody.
Co dokładnie oznacza zrównoważony rozwój w firmie? Pierwsze, co przychodzi na myśl, to zapewne ochrona klimatu i środowiska. Zrównoważone zarządzanie idzie jednak znacznie dalej. Jeśli jako działający w zrównoważony sposób producent kuchni chcemy opracować długoterminową strategię, musimy kwestionować wszystko, co robimy. Pomaga nam w tym raport zrównoważonego rozwoju, który przygotowaliśmy zgodnie z kryteriami Niemieckiego Kodeksu Zrównoważonego Rozwoju (DNK) . Raport jasno stwierdza, co jest najważniejsze dla Nolte Küchen: wysoka jakość i trwałość, które prowadzą do zrównoważonego wykorzystania surowców, ale także cenne relacje z pracownikami i dostawcami mocno zakorzenione w naszej firmie od momentu jej założenia w 1958 roku. Cztery filary wspierają naszą strategię zrównoważonego rozwoju i wykraczają daleko poza to, co możemy udokumentować certyfikatami.
Jeśli chcemy, aby zrównoważony rozwój stał się trwałym elementem w naszej firmie, kierownictwo musi wyznaczyć jasny kurs. Drogę wytyczają nasze wartości. Należą do nich: wysoka jakość, dobry stosunek jakości do ceny, nowoczesna estetyka i trwałość produktu. Ale to także zaufanie, niezawodność i ciągłość działania, które znajdują odzwierciedlenie np. w długoletnim partnerstwie z dostawcami, którzy poprzez swoją pracę stają się częścią nas. Dlatego musimy zwracać uwagę na to, aby przestrzegali oni pewnych zasad określonych w naszym Kodeksie Dostawcy. Aby spełnić wymagania prawne i osiągnąć cele, potrzebne są odporne struktury i procesy. A te wymagają informacji zwrotnej od wszystkich zaangażowanych osób, abyśmy jako ekologiczny producent kuchni osiągali wyniki satysfakcjonujące naszych klientów.
Nasze zaangażowanie na rzecz środowiska
Nasze zaangażowanie na rzecz pracowników
Zrównoważony rozwój jest możliwy tylko wtedy, gdy istnieją ludzie, którzy go wspierają i przyczyniają się do postępu swoimi pomysłami.Dlatego nasi pracownicy są naszym najcenniejszym kapitałem i ważnym filarem strategii zrównoważonego rozwoju. Przywiązujemy dużą wagę do pełnego szacunku i uczciwego współżycia i zwracamy baczną uwagę na to, czy 300 naszych dostawców w wielu krajach świata również przestrzega praw pracowniczych i praw człowieka. Jeśli nasz zespół dobrze sobie radzi, jeśli jest zmotywowany do działania, a nowi stażyści chętnie do nas przychodzą i zostają na wiele lat, to znaczy, że zrobiliśmy coś dobrze. Dla nas dobra równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, zdrowie i możliwości dokształcania się należą do zjawisk decydujących o tym, czy producent kuchni jest zrównoważony.
Nasze zaangażowanie na rzecz społeczności
Jako ważny w regionie pracodawca od 1958 roku działamy w mieście Löhne i jego okolicach. Pracowały u nas całe rodziny – dziadkowie, rodzice, wnuki. To łączy i tworzy przywiązanie. Nolte Küchen również jest firmą rodzinną – dziś już w czwartym pokoleniu. Wszechstronne zaangażowanie społeczne jest zatem naturalną częścią naszej strategii zrównoważonego rozwoju. Poprzez projekty regionalne i ponadregionalne promujemy nie tylko naszą lokalizację, ale także Niemcy jako miejsce do prowadzenia działalności gospodarczej. Angażujemy się na rzecz naszych pracowników, stawiamy na edukację i wspieramy potrzebujące dzieci. W czasach kryzysu pomagamy poprzez darowizny pieniężne i rzeczowe, które kierujemy do ich odbiorców w sposób celowy i zorientowany na potrzeby.