Po szkole, czyli przed karierą
Nolte Küchen to wiele możliwości i dobre warunki ramowe.
Doskonałe wsparcie
Czeka na Ciebie rodzinna atmosfera i nowoczesne środowisko pracy. Dzięki regularnym rozmowom możemy rozwijać się razem z Tobą.
Atrakcyjne wynagrodzenie
Oprócz atrakcyjnego wynagrodzenia otrzymasz również świadczenia socjalne (obejmujące np. zakładowy program emerytalny). Oczywiście pokryjemy też opłaty za kształcenie.
Wydarzenia
Wydarzenia zapoznawcze i tydzień wprowadzający w pracę zapewniają dobry start w Nolte Küchen. Także w trakcie kształcenia mamy wiele do zaoferowania. Szkolenia z zakresu bezpiecznej jazdy, dni zdrowia, wydarzenia zespołowe i kursy językowe zapewniają urozmaicenie i dobre relacje interpersonalne.
Best Place to Learn
Jesteśmy jedną ze 100 najlepszych firm szkoleniowych w Niemczech. Dlatego też otrzymaliśmy nagrodę Best Place to Learn. Nolte Küchen oferuje zatem młodym ludziom najlepsze szanse na bezpieczną przyszłość zawodową i indywidualny rozwój.
Leading Employer Deutschland
Od stycznia 2021 r. Nolte Küchen może legitymować się znakiem jakości „Leading Employer Germany”. Tym samym rodzinne przedsiębiorstwo należy do TOP 1% pracodawców spośród już 100 000 niezależnie ocenionych przedsiębiorstw, których dane przeanalizowano w badaniu zakrojonym na szeroką skalę.
Silny partner
Rozpocznij zawodowe życie z Nolte Küchen
Handlowiec ze specjalizacją przemysłową (m/k/i)
Handlowcy wyspecjalizowani w branżach przemysłowych są poszukiwani wszędzie tam, gdzie działalność obejmuje zadania handlowe. W toku kształcenia przejdziesz przez różne działy, takie jak gospodarka materiałowa, sprzedaż, zasoby ludzkie, finanse, produkcja i planowanie tras. Kształcenie zawodowe w niepełnym wymiarze godzin jest realizowane w Friedrich-List-Berufskolleg w Herford. Po zakończeniu kształcenia istnieje możliwość jego kontynuacji lub podjęcia studiów dwutorowych (tu wymagana jest matura).
Specjalista IT ds. integracji systemów (m/k/i)
Specjalista IT ds. integracji systemów zajmuje się projektowaniem i konfiguracją systemów IT, ich konfiguracją i zarządzaniem nimi. Ponadto pomaga użytkownikom, korzystając ze swojej wiedzy specjalistycznej. Podczas kształcenia w niepełnym wymiarze godzin uczęszcza do August-Griese-Berufskolleg w Löhne. Po zakończeniu kształcenia istnieje możliwość jego kontynuacji lub podjęcia studiów dwutorowych (tu wymagana jest matura).
Specjalista IT ds. rozwoju aplikacji (m/k/i)
Specjaliści IT do spraw rozwoju aplikacji opracowują indywidualne rozwiązania z zakresu oprogramowania. Oprócz projektowania i programowania do ich obowiązków należy też szkolenie użytkowników. Nadzorują oni istniejące aplikacje, dostosowują je do zmieniających się wymagań i usuwają usterki. Kształcenie w niepełnym wymiarze godzin realizują w August-Griese-Berufskolleg w Löhne.Po zakończeniu kształcenia istnieje możliwość jego kontynuacji lub podjęcia studiów dwutorowych (tu wymagana jest matura).
Mechanik obróbki drewna (m/k/i)
Mechanik obróbki drewna kontroluje i nadzoruje zakłady produkcyjne przetwarzające drewno. Podczas kształcenia pracuje w warsztacie szkoleniowym. Zawodowe zajęcia teoretyczne są realizowane w Wilhelm-Normann-Berufskolleg w Herford. Po zakończeniu kształcenia istnieje możliwość jego kontynuacji lub podjęcia studiów dwutorowych (tu wymagana jest matura).
Elektronik obsługi i konserwacji (m/k/i)
Technicy elektronicy w zakresie obsługi i konserwacji zapewniają sprawny przebieg produkcji w obszarze elektrotechniki. Ich zadania są przy tym odpowiednio różnorodne. Czasem skręcają urządzenia, czasem kontrolują i programują systemy. Wiedzę teoretyczną mogą zdobyć w August-Griese-Berufskolleg w Löhne.
Mechanik przemysłowy (m/k/i) – specjalizacja utrzymanie ruchu
Mechanicy przemysłowi – specjalizacja: utrzymanie ruchu – dbają o to, aby maszyny i urządzenia produkcyjne były zawsze gotowe do pracy. Do ich zadań należy poszukiwanie przyczyn usterek i ich naprawa, jak również montaż i demontaż komponentów. Wiedzę teoretyczną mogą zdobyć w August-Griese-Berufskolleg w Löhne.
INTEGRACJA ZESPOŁOWA W NOLTE KÜCHEN
Po trzyletniej przerwie, pod koniec maja, wreszcie odbył się nasz dzień doświadczeń zespołowych dla praktykantów. Nad Lippesee w Paderborn, sprawdzono umiejętności rzemieślnicze naszych praktykantów, studentów i opiekunów praktyk, budując tratwy, co wzmocniło ducha zespołowego. Głównym punktem programu było chrzczenie tratwy i następujące po nim wyścigi. Oto mały wgląd.